A Prefeitura de Santa Maria da Vitória lançou o Edital nº 002/2026 para um processo seletivo simplificado com 637 vagas imediatas, além de formação de cadastro reserva na rede municipal de ensino.
As oportunidades estão distribuídas entre a sede (400 vagas) e a zona rural (237 vagas), contemplando cargos como professor, monitor de sala, auxiliar de creche, motorista, zelador, merendeira, porteiro, vigia, psicólogo, assistente social, nutricionista e psicopedagogo.
Os salários variam de R$ 1.621,00 a R$ 3.845,62, a depender da função e da carga horária. O maior valor é destinado ao cargo de professor com jornada de 40 horas.
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, entre os dias 23 e 27 de março, no site do Instituto Central de Desenvolvimento Social (ICDS), banca responsável pelo certame. As taxas variam de R$ 40 a R$ 90, conforme o nível de escolaridade.
A seleção será feita por prova objetiva, prevista para o dia 12 de abril, com 40 questões de múltipla escolha. O resultado final deve ser divulgado a partir de 27 de abril.
O processo seletivo terá validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período, com contratações conforme a necessidade da administração municipal.
