O Sindicato dos Servidores Municipais de Igaporã e a Prefeitura de Igaporã firmaram, nesta quinta-feira (8), um acordo considerado histórico para os professores da rede municipal de ensino. Após uma série de reuniões e negociações entre a entidade sindical e a gestão municipal, ficou definido o pagamento de 100% da promoção por classe dos profissionais do magistério.
A medida assegura o cumprimento integral da Lei Municipal nº 242/2011, que estabelece a progressão funcional da categoria. O benefício era uma reivindicação antiga dos professores e vinha sendo discutido entre o sindicato e o município nos últimos meses.
Segundo o presidente do sindicato, Amado Silva Pereira Benevides, a conquista representa mais um importante avanço obtido pela categoria nos últimos anos por meio da atuação sindical e do diálogo permanente com a gestão municipal.
Nos últimos anos, o sindicato tem participado ativamente das discussões relacionadas à valorização dos servidores municipais, buscando melhorias salariais, garantia de direitos e avanços nas condições de trabalho dos profissionais da educação. A entidade destaca que o fortalecimento da representação sindical tem contribuído para ampliar as conquistas da categoria e consolidar direitos previstos em lei.
O acordo foi construído por meio de diálogo e negociação entre o sindicato e a administração municipal, conduzida pelo prefeito Newton Francisco Neves Cotrim.
Representantes da categoria destacam que o entendimento firmado marca também uma nova fase na relação entre sindicato e Prefeitura. Historicamente, o município vivia períodos de dificuldades de diálogo entre as partes em mandatos anteriores, o que acabava dificultando o avanço de algumas pautas importantes para os servidores municipais.
Com capacidade de articulação e diálogo, tanto o presidente do sindicato quanto o prefeito conseguiram construir uma relação institucional baseada em respeito, reciprocidade e negociação, permitindo que pautas históricas começassem a avançar no município.
A aproximação entre gestão municipal e sindicato tem possibilitado debates mais amplos e soluções construídas de forma conjunta, fortalecendo o entendimento entre as partes e contribuindo para resultados considerados positivos para os profissionais da educação.
Conforme o sindicato, a implantação da promoção por classe deve gerar impacto positivo significativo nos salários dos professores da rede municipal, beneficiando profissionais de diferentes cargas horárias e fortalecendo ainda mais a valorização da categoria.
